программа для развития ваших сотрудников

оценка

с HEADBRIDGE

чем поможем?

«Мы подбираем инструменты оценки и точечно показываем сильные и слабые стороны сотрудников, помогаем с профессиональным ростом»

Денис Харин,
руководитель Headbridge

cбер: повышение квалификации

акселераторы

Наш голос слышат:

мы — эксперты при оценке проектов

Акселератор Санкт-Петербургского университета промышленных технологий и дизайна, в т.ч. «точка кипения» ПромТехДизайн

Акселератор Северо-Кавказского университета

у нас есть

конкретные результаты

проводим оценку

с учетом ваших запросов 
и ожиданий

личный куратор
персональная карта компетенций
human-centered assessment

сотрудник не соответствует ожиданиям

Подбираем образовательные модули

сотрудник соответствует ожиданиям

Выдаем сертификаты установленного образца

сотрудник
выше
ожиданий

Даем конкретные рекомендации поформированию кадрового резерва

экосистема

оценки

live coding

эксклюзивная оценка кода для реальных задач

Анализ GitHub

оценка проактивности и глубины вовлеченности в профессию

Образовательные треки

персонализированная программа для развития конкретных навыков

Менторство

индивидуальный план развития с личным ментором

И тесты тоже есть...

+ техническое интервью и практические задачи

Карьерные треки

рекомендации по формированию трека развития

Мы укажем, в какие сроки и какой специалист готов качественно вырасти и брать более сложные проекты, а кого уже можно рассматривать на lead-позицию

процесс

оценки

постановка
целей оценки

назначение персонального оценщика, который будет помогать на каждом этапе

изучение обратной связи 
по сотруднику, в том числе 
и результатов предыдущей оценки

обсуждение ожиданий от оценки и перспектив развития компетенций

Проведение 
оценки

анализ GitHub сотрудника

заполнение скиллсета – персональной карты компетенций

проведение оценочных мероприятий по согласованию 
с заказчиком: тесты, live coding, техническое интервью, практический экзамен

Подведение 
результатов

подготовка отчета и подробной обратной связи

разработка персональных рекомендаций повышения компетенций и подбор образовательных модулей

разработка индивидуальных карьерных треков
и формирование кадрового потенциала

узнайте, как HeadBridge

помогает развивать навыки сотрудников

как достигать стратегических бизнес-целей через развитие критических навыков

как инвестировать в образование своих сотрудников с максимальной отдачей

как развивать цифровую грамотность

команда

экспертов

Каждый день мы развиваем проект, вкладываемся
в развитие команды, заботимся о сотрудниках, создаем условия для комфортной работы и жизни

Денис Харин

Руководитель образовательного центра

Эксперт в области сертификации
и командного обучения.
Стаж преподавания — 15 лет

Владислав Исаев

Руководитель учебного отдела

Эксперт в области сертификации
и командного обучения.
Стаж преподавания — 15 лет

Александр
Омельченко

Руководитель отдела продаж

Эксперт В2В/В2С продаж
и карьерного сопровождения обучающихся. Стаж в продажах — 16 лет

Наталья
Суворова

Менеджер
по сопровождению обучения

Эксперт в области сертификации
и командного обучения.
Стаж преподавания — 15 лет

Валентина
Ершова

Методист образовательных программ

Эксперт исследовательского
проектирования и анализа данных
Стаж в образовании — 10 лет